德行，你只要说他偷东西警察立马带走。
因为这帮人几乎人人都偷，而且嘴巴硬的了不得，你不在他家来把东西搜出来那都不会承认的。
当地警察早就习惯了，抓人就是一顿胖揍，然后关几天拉倒。
至于罚款？他家孩子多，送你一个就行！老婆你敢要除非不想总警察了，其余的你想要罚钱？门都没有，除了孩子他们什么都没有。
本来斯兰考特那边就是和季东青有深度合作的，听到季东青的主意直接拍手叫好，毕竟自己一旦成了这家公司的法人，在欧洲那边自己开展业务也是方便很多。
有自己的公司和没有自己的公司，在整个商业圈混起来那是不同的。
在孟加拉这边注册公司和走流程，斯兰考特根本不用季东青这边帮忙，更没用新格斯出面，几个电话就搞定。
选址太简单了，欧洲商人在孟加拉有大批的不良资产和公司，随便选一家，给几个钱直接买下。
接着季东青的施工队和人员进场，轻车熟路的操作，水电煤气这些东西都是现成的，天然气那边是通过孟加拉国家天然气公司那边走的，并不困难。
电力方面印度的廉价电，零部件供应商更不用说了，季东青那边都是现成的，本地供应商巴不得多拉一家给自己增加收入。
虽然季东青的公司和这些零部件加工企业有排他性协议，在本地人这里统统没用，只要给钱他们赚，协议无效的！
另外季东青还发现一件事，这边结婚几乎米有结婚证，家长承认了即可！
直接结果就是有些男子赚了钱就离婚，明确的说把老婆赶走。
第918章 挤死竞争对手的手段很多
这边的女人被离婚是一件非常悲惨的事情，几乎就断绝了生活来源，有很多人只能到街上打零工，卖货。
而且这边女人卖货不是那种大声吆喝，而是老老实实的蹲在市场上的某个角落老老实实的等着顾客上门。
这种逆来顺受的家庭文化在中国人看来是‘难以理解的’，当然也是羡慕不已的，所以很多来自中国的男人都在这边找了老婆。
对于这个现象，季东青是相当支持的，虽然本地女子有些黑，好在没有那么多彩礼。
而且员工在本地结了婚，在这边工作也更加的卖力和安心。
季东青手下最普通的员工在这边工作，综合工资都是一万两千多人民币，国内缴纳养老保险和公积金。
本地普通女子月收入能够达到一千二就是高的，虽然有些女子在本地中国人开设的服装厂那边也能收入到一万多的工资，那都是满负荷加班赚来的。
这些和季东青手下工人有明显的区别，还有重要的一点，在季东青这里工作，衣食住行季东青都管。
光是这一点本地人就羡慕的要命！
伴着当地物价的上涨，一碗手抓饭都涨到了二三块人民币，带一点肉的更贵！
本地人拿点微博的工资吃点好的抓饭都是奢侈，而嫁给季东青的手下之后就可以到季东青的公司食堂免费吃。
在季东青的公司这边有单独的窗口给家属，晚上还可以带饭回家给孩子，只要你有孩子，拿出来证明。
新成立的公司，季东青几乎搬走了自己所有的商业模式，这下带来的直接结果就是孟加拉其他工厂的罢工。
“什么？怎么回事，怎么会出现罢工？谁领导的，把人给我抓起来，快点查出原因！”
新格斯得到消息的时候孟加拉很多工厂都已经停工了，尤其一些日本和韩国企业，这些工厂几乎都是劳动密集型产业。
普通工人的工资只有人民币四百五十块，加班加点劳作能够获得微博的收入，和季东青公司那边的零