作日常安排、工作内容指导、零散时间专业讲座等内容。
这里面有些可以再次收费，例如专业知识讲座、工作技能指导，这些都是可以提供额外订阅服务，对于职场人士来说，还是具有极大的价值。
特别是职场新人来说，有一个随时随地能指导他们如何工作的虚拟秘书，能更快地适应新的岗位和工作，提升工作效率，报酬自然也会提升更快。
例如领导临时安排了一个数据表格，由于使用不熟练，需要花费很长时间摸索，但是有了虚拟秘书的指导，这些都不是难题。
如果我作为一个职场人士，虚拟秘书真的在这方面让我满意的话，我是愿意额外每个月支付几十美元的服务费，因为太值了。
当然，也不是什么都收费，例如日常安排、工作内容汇总、信息上传下达等等，都是可以放在基础服务里面，这样可以提高基础服务的含金量。
增值服务部分，不能包罗万象，那样我们就吃亏了，这方面的服务是需要分类购买，消费者可以根据他们的实际工作内容来选择。
至于专业知识培训等内容，属于另一个收费服务，这方面新东方教育集团就拥有非常多的资源，你们可以和他们合作。”
讲到这个程度，雷军理解了他前面说的话是什么意思了，确实可以借助虚拟秘书推进他们旗下更多业务的发展。
“我理解叶总刚才说促进其他业务发展的意思了，我们完全可以将虚拟秘书和我们的企业管理系统、众多商业软件绑定。
只对我们这些管理系统和商业软件提供额外的服务，这样很多企业为了提高员工的工作效率，不得不选择我们的软件服务。
更重要的是，虚拟秘书的推出，会让很多员工不自觉想用我们的软件服务，因为这对他们来说更加有利。
这样他们要么有更多的时间休息，要么能获得更高的薪酬，毕竟效率提高了，产生的价值也会更多，收入提高是大概率事情。
我们借此让旗下的其他业务，甚至是兄弟企业的业务得到更快的发展，获得额外收益比这项业务还要大得多。”雷军说道。
雷军能够在如此短的时间里面想到这个程度，让叶子书很满意，他确实是有这个想法，也觉得这么做确实可行。
人类工商业发展主要努力的方向就两个，第一个是以更快的速度获得想要的信息，所以我们在通信工具上一直是在努力。
虚拟秘书虽然不是信息技术的变革，但是却解决了最后获取信息的通路，让信息传递更加及时，这就是一个了不起的创新。
第二个就是提高生产效率，因为生产效率提高了，创造的财富就增多了，人们才能获得更好的生活条件，物质和精神都能得到极大的满足。
而围绕虚拟秘书提供的众多额外增值服务，就是为了提高工作生产效率，虽然属于辅助性效率提升，但是也能解决很多实际问题。
至于专业知识培训等额外的服务，都是丰富虚拟秘书的一部分，当然也可以单独列出一个名称，例如虚拟教师等等。
想到这里，叶子书想起了另一项服务，那就是虚拟医生，结合太极集团的个人诊断设备，可谓是相得益彰。
虽然虚拟医生服务的大部分内容个人诊断设备就能提供，但是相比之下，就要方便很多，不需要时刻盯着设备查看信息。
这部分内容不一定非要赚钱，可以作为个人诊断设备整体服务的一部分，提升个人诊断设备的附加值，毕竟这个设备的定价非常高，要让消费者感觉物