在制作过程中也最看重这个，搞设计的两个小姑娘被她烦到头秃，后来见到她就跑，叫她哭笑不得。
一款游戏的制作不是一朝一夕，尤其他们人少，进度更是缓慢，好在大家一腔热情与勇气，倒也并不觉得沮丧。
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秉着精益求精的态度，一款小型手游硬生生做了一年，中间走过的弯路、错路不知凡几，更多时候是遇上不懂的现学现用，别的不说，技术水平可以说是突飞猛进，在技术人员制作游戏的时候，冉佳怡也没闲着。
工作人员的一日三餐外加生活保障她要负责提供，产品上线之后的报批审核流程她也要去跑，人事行政财务一把抓，就为了省点人力成本，毕竟光是买设备的钱就花了不少。
更何况，冉佳怡拉的这一群人也不是全无成本，谁也不敢说到了是金钱如粪土的地步，即使再不看重钱，大家都是要生活的。
冉佳怡一开始提供给大家的选择有两种，一种是她开固定工资，大概为市场价的一半，毕竟都是在校生，能花费的经历与经验都有所欠缺，还有一种，就是大家可以选择参股。
参股都算说得好听了，其实就是分成，毕竟虽然注册了一个公司，但他们这本质就是一个小工作室，未来赚不赚钱谁也说不好。