年也没有解释。
但那双交握的手，久久没有松开。
窗外夜色沉沉，公寓里安静而温暖。林栖靠在傅斯年肩头，感受着他掌心的温度。
他愿意相信他的先生。
实习
实习第一天，林栖起了个大早。
他在衣柜前站了好一会儿，挑好衣服，对着镜子整理了好几遍领口，才拎起包出了门。
公寓离公司果然近。步行穿过两条街，拐个弯，一栋崭新的写字楼就立在路口。
林栖站在楼下仰头看了一眼，深吸一口气，迈步走了进去。
报到手续办得很顺利。hr把他领到三楼的一个工位前，指了指旁边一个正在整理文件的年轻男人：
“林栖，这是陈哥，你们组的项目骨干，这几天让他先带你熟悉熟悉。”
陈哥转过身来。看着三十岁左右，身形修长，穿一件深蓝色的衬衫，袖口挽到小臂，露出一截线条利落的手腕。
五官端正，眼神清亮，整个人透着一股干练劲儿。
他冲林栖点了点头，声音不大但很清楚：“你好，陈锐。欢迎。”
林栖连忙点头：“陈哥好，我叫林栖，请多关照。”
陈锐没多寒暄，直接切入正题：“部门架构和组织协同看过吗？”
林栖一愣：“……还没有。”
陈锐从桌上抽出一份文件递给他：“先看这个。看完我带你去认识一下各组的人。”
说完他就坐回工位，继续对着电脑敲键盘了。
林栖捧着那份文件坐下来，翻开一看，是一份部门组织架构图和岗位职责说明。
内容不算复杂，但条理清晰，重点都用荧光笔标了出来。他看得认真，一边看一边在脑子里记。
大约过了半个小时，陈锐站起来，拿上工牌：“走吧，带你转转。”
一上午，陈锐带着他把部门相关的几个组都走了一遍——产品组、开发组、测试组、运营组。
每到一个组，他都简明扼要地介绍一下负责人是谁、主要负责什么、跟他们组的工作交接点在哪里。不多说一个字，但句句都在点上。
林栖跟在后面，一边点头问好，一边在心里默默记。
他发现陈锐在组里的人缘似乎不错，走到哪儿都有人打招呼，偶尔还有人开一两句玩笑。
陈锐也不恼，淡淡笑一下，就把话题带过去了。
中午十一点半，陈锐敲了敲他的桌沿：“吃饭去不去？”
林栖连忙起身：“去去去，陈哥等我一下。”
食堂在二楼，两人端着餐盘找了个靠窗的位置坐下。
林栖原本还有点拘谨，但陈锐吃饭的时候并不端着架子，随口问了问他学校的情况、之前有没有实习过、对这个行业了解多少。
林栖一一答了，陈锐偶尔点点头，偶尔补充一两句自己的看法。
一顿饭吃下来，林栖渐渐放松了。他发现陈锐虽然看着干练冷淡，但其实挺好说话的。
只要你问，他就会答；你不问，他也不硬找话题。这种相处方式让林栖觉得很舒服。
吃完饭往回走的路上，两个人就聊了一些别的，当作闲聊。
不知不觉，林栖才惊觉自己话说得太多，连忙刹住嘴。
差一点，差一点就把傅斯年的事说出来了。他